وكالات inwi تعلن عن حملة توظيف جديدة لفائدة الشباب المغاربة بجميع المدن لسنة 2021

تقوم Inwi بتعيين مدراء مناطق في عدة مدن:

جديد العمل في إنوي INWI من خلال التوظيف في مناصب خدمة العملاء في الشركة في مجموعة من المدن المغرب.

المؤهلات والشروط المطلوبة:

-التوفر على شهادة باك+2 مع خبرة في مجال التجاري.

-إجادة التواصل والتعامل مع الآخرين.

إذا كنتم ترغبون في الحصول على فرص الشغل المتوفرة يرجى إرسال طلبكم على عنوان البريد الإلكتروني:

فرص الشغل المفتوحة تتواجد في مدن:

1. الدار البيضاء.
2. فاس.
3. مراكش.
4. الرباط.
5. تطوان.

inwi هي مشغل رقمي عالمي ، تغطي جميع خدمات الاتصالات في المغرب. خدمات الصوت عالية السرعة (الثابتة والمتنقلة) والإنترنت والبيانات لعامة الناس والشركات.

بعد جعل الهاتف المحمول في متناول الجميع ، تتمثل مهمة inwi في دعم التطور الرقمي للبلاد من خلال جعل الإنترنت عالي السرعة في متناول جميع المغاربة.

للقيام بذلك ، يمكن للمشغل الاستفادة من جودة 4G والألياف البصرية و ADSL والإنترنت من خلال البنية التحتية للأقمار الصناعية للاتصال بسرعة بأكبر عدد ممكن من الأشخاص.

مهمتنا:

نحن ندعم مدرائنا على أساس يومي من خلال تزويدهم بالموارد البشرية وأدوات الموارد البشرية والموارد اللازمة للتطوير والوفاء والالتزام لكل موظف من موظفينا.

استنادًا إلى مبادئ الإنصاف والحياد ، يتم تغذية نهج الدعم هذا من خلال التعليقات المنتظمة من موظفينا وتوجيهات لجنة إدارة الشركة.

هدفنا هو تحقيق الأهداف الإستراتيجية لـ inwi معًا وتعزيز الشعور بالانتماء بين جميع موظفينا.

قوتنا:

ثقافة مؤسسية قوية مع قيم مشتركة ومجربة من قبل جميع الموظفين.

علاقة وثيقة مع الموظفين تنوع ثقافي كبير.

بيئة عمل ممتعة.

سياسة موارد بشرية مرنة وجذابة (أنشطة اجتماعية ، حزمة تنافسية ، مزايا اجتماعية ، إلخ.)

استراتيجية توظيف رشيقة.

دعم شخصي من خلال برامج التطوير الإداري والخبرة والتطوير الشخصي والقيادة.

نظام إداري قائم على الأهداف في خدمة الأداء وتنمية المهارات.

الإدارة المهنية على أساس النشاط الاحترافي للموظف والفرص المتاحة داخليًا.

مسح الرضا السنوي (مقياس اجتماعي) وتنفيذ خطط العمل المناسبة.

تطبيق inwi للتوظيف التلقائي 2021

ماذا ستفعل:

التأكد من تحقيق أهداف القطاع.

حدد الأهداف المراد تحقيقها ، وادعم الموظفين في تطويرهم.

تنفيذ خطط عمل تجارية بقصد ضمان تحقيق أهداف نقاط البيع في قطاعها.

مؤشرات الإدارة التجريبية.

مراقبة ومراقبة تطبيق الإجراءات الإدارية.

ضمان النشر المناسب لمحتوى التدريب على فرق المبيعات اللازمة لأداء النشاط.

نشر التوجهات الاستراتيجية للشركة.

ضمنت الخطة التشغيلية لفتح متجر جديد.

الملف الشخصي الذي نبحث عنه:

تدريب Bac + 4/5 في كلية إدارة الأعمال أو الإدارة ، أنت تبرر تجربة ناجحة لأكثر من 5 سنوات في منصب مماثل داخل شركة منظمة ذات ثقافة عملية قوية ، من الناحية المثالية في قطاع الملابس والوجبات السريعة (امتياز).

لديك القدرة على إدارة فريق المبيعات.

لديك معرفة بلوائح السلامة والنظافة. 

لديك مهارات ممتازة في التعامل مع الآخرين وقدرة تحليلية قوية.

الموقع: المقر الرئيسي لإنوي ، سيدي معروف ، الدار البيضاء ، فاس ، مراكش ، الرباط وتطوان.

قـــدم هــــنا

تعديل المقال